Rückblick auf die Leaders Academy
Als Führungskraft effektiv zu handeln, ist ein kontinuierlicher Prozess, in dem wir wachsen, uns weiterentwickeln und neue Erfahrungen sammeln. Daher nehmen Sascha Lügger, CEO bei DWD, und sein Führungsteam Sonja Schwarz, Andreas Lux und Niko Schmidt regelmäßig an Workshops bei der Leaders Academy von Daniela Pignatelli teil.
Der Schwerpunkt des letzten Trainings lag auf zwei wesentlichen Aspekten effektiver Führung – konstruktives Feedback geben und Konfliktgespräche führen. Feedback zu geben ist ein wichtiges Werkzeug, um unsere Mitarbeitenden zu stärken sowie zu ihrer individuellen Weiterentwicklung beizutragen. Eine starke Beziehung zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden ist substanziell für die Produktivität und Leistung im Unternehmen und damit für unseren Erfolg.
Durch das objektive Feedback und die Anregungen von Daniela Pignatelli werden Sascha Lügger und sein Team gemeinsam ihre Führungskompetenzen kontinuierlich stärken!
v.l.n.r: Andreas Lux, Sonja Schwarz, Sascha Lügger, Daniela Pignatelli, Niko Schmidt
